О насущном

[svenika]

Писк моды у работодателей: предлагать место работы как практику (без з/п, естессно), с, якобы, последующим нормальным трудоустройством.

Comments

[cacaphonique.livejournal.com]

отличная идея :)
типа ты поработай на нас бесплатно, а мы подумаем, может потом и денег будем платить! :)

[svenika.livejournal.com]

Угу. Но скорее всего - "извини, ты нам не подошел" :))

[cacaphonique.livejournal.com]

ага, типа, у нас таких ты очередь стоит... на практику :))

[svenika.livejournal.com]

.. и снова объявление поставят.

[unclejosef.livejournal.com]

У нас такое было в прошлом году в компании. Даже иностранцы приезжали. Были большие убытки и набирать народ не могли.

Сколько продолжаются твои поиски? Если не ошибаюсь, у тебя же была работа до окончания института, что случилось?

[svenika.livejournal.com]

Без работы я 1 февраля. :)
Обычная ситуация - фирма обанкротилась. То есть объявлять себя юридическим банкротом она не хочет (пока приостановлена вся деятельность, заморожена аренда и прочие договора), но фактически это так.

[unclejosef.livejournal.com]

Сочувствую. Иногда да, выгоднее приостановить деятельность, чем обанкротиться.

[svenika.livejournal.com]

Если только долги не превышают раз в 20 возможный оборот, тогда да. И еще если остановка временна и у нее есть четкий срок.

[alex-v-shmarin.livejournal.com]

обидно. Знаю по себе как плохо, когда без работы, психологически плохо. Готов на всё что угодно. Работадатель этим пользуется, поработать без зарплаты, как хорошо, рабов держать. Человек верит, а вдруг, я поработаю, меня возьмут, а потом разочарование. Надо всё-таки устроиться по нормальному, с зарплатой,пусть небольшой, но чтобы платили.

[svenika.livejournal.com]

Вот по-нормальному сейчас как раз и редкость. К сожалению.

[alex-v-shmarin.livejournal.com]

ясное дело, с работой тяжело, сейчас особенно выбирать не приходится. Молодёжи легче устроиться, чем возрастным группам.

[think-a.livejournal.com]

Ну не везде ведь так плохо. У меня есть живой пример, когда на фирме дела очень плохо, но молодые люди которые приходят на испытательный срок получают ставку, пусть минимальную, но все же. Есть четкий срок - максимум два месяца, в течение которых испытатель и испытуемый (забавные термины получилсиь) могут отказаться друг от друга без объяснения причин, но каждый день отработанный в интересах фирмы должен быть оплачен. Правда при этом, к сожалению, есть большая задержка по зарплате, а некоторые старые долги заморожены, что называется "до лучших времен". Но есть и позитив, что за все это время не было ни сокращений людей, ни сокращений зарплат, обычная текучка была, а сокращений не было. Так что грустить не надо! Любая медаль имеет 2 стороны ;).

[svenika.livejournal.com]

Боюсь, что для латвийский реалий Ваш прогноз слишком оптимистичен... :)

[think-a.livejournal.com]

Да ну перестаньте, это по-моему это не зависит от страны, а зависит только от хозяев и руководителей предприятия. И потом, когда я был в Латвии (конец 80-х) у меня только самые теплые воспоминания от Риги и Юрмалы. У вас уже тогда был был абсолютно европейский менталитет.

[svenika.livejournal.com]

Я вас умоляю. Я уже беседовала на тему "Латвия- европейская страна". Вот тут, в комментах. http://svenika.livejournal.com/195538.html
Я только скажу, что Латвия конца 80-х и сегодняшняя Латвия - две большие разницы (с).
И еще - одно дело туризм и совсем другое - постоянное проживание.

[think-a.livejournal.com]

Извините, не хотел наступить на больной мазоль.... И вообще хорошо там, где нас нет. Кстати про две большие разницы - Одесса - классный город, но только не надолго ;))))). На недельку.

[svenika.livejournal.com]

:) Мне еще сказали, что такой же спор выходит у москвичей и немосквичей. Это понятно - каждый судит глядя со своей колокольни. Просто есть объективные ситуации и необъективные.
В Одессе вот не была :))))

[think-a.livejournal.com]

Ну про москвичей и не москвичей история тяжкая, тут скорее речь о снобизме. В Москве работал несколько лет, живу в Украине. Люблю Европу, особенно Чехию. А в Одессу надо - там весело :))). На несколько дней!